Введут ли в Украине 12-часовой рабочий день?

- 28.01.2013 12:20

Новый Трудовой кодекс Украины, проект которого уже прошел первое чтение и может быть принят в текущем году, вызывает ряд разногласий. Дело в том, что предусмотренные им нововведения игнорируют многие правила по охране здоровья и права человека на отдых.

Эксперты отзываются о том, что продолжительность рабочего дня увеличивается с 8 часов до 12 часов. Отдых между сменами также сократился до 12 часов. В соответствии со статьей 143 ТКУ по факту продолжительность рабочего дня и недели может быть чуть ли неограниченной.

В любой компании рабочий день может быть установлен на уровне 12 часов, а если на то будут достаточные основания, то он может длиться и дольше. Эксперыт отмечают, что оснований для увеличения рабочего для не указано, что развязывает руки компаниям.

Однако есть и один плюс - продление может быть введено лишь с письменного согласия работника.

По словам экспертов, нововведения в трудовом законопроекте угрожают здоровью людей. По словам профсоюзных деятелей и правозащитников, проект Трудового кодекса не согласовывался на публичных обсуждениях, дискуссиях с общественными организациями. На рассмотрение в Международной организации труда также законопроект подан не был. Однако его уже подготовили ко второму чтению.

Платиновая Буковина

Ключові слова: Трудовой кодекс Украины, новые законы о труде в Украине, 12-часовойрабочий день

Коментарі (0)

Додати свій коментарій:

*Ім'я:
E-mail:
*Коментарій:	Символів залишилося: із
Підтвердіть, що Ви людина Відповідь - одне слово на тій же мові, що й питання. Відповідь на питання «скільки» - число Нову загадку, будь-ласка